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面试常见问题及回答方式有哪些?

2020-06-18 09:17:54来源:转载

在面试工作岗位的时候,我们会被面试官问到很多问题,而每个问题的回答方式都将决定他们对你的印象和评价,还会决定你的去留,为帮助大家在面试中发挥得更好,小编整理了常见的面试问题及答案,一起来看吧!

1、面试问题大全及答案大全

先做一个自我介绍吧?

一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等。

你觉得你个性上最大的优点是什么

沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱等,选择一些适合这份工作的个性,并在最后做出总结,我的个性加上之前的实习经历,我认为我会比较适合这份工作。

说说你最大的缺点

企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分,企业喜欢聪明的求职者。对于应届毕业生而言,可以说自己暂时欠缺经验。

你对薪资的要求

如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,公司受用不起。可以回答:我对工资没有硬性要求,我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。

你的职业规划

这是每一个应聘者都不希望被问到的问题,但是几乎每个人都会被问到。考官总是喜欢有进取心的应聘者,此时如果说“不知道”,或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。

你还有什么问题要问吗

企业的这个问题看上去可有可无,其实很关键。企业不喜欢说“没问题”的人,因为其很注重员工的个性和创新能力;也不喜欢求职者问个人福利之类的问题,因为在谈到工资待遇的时候已经讲过了。可以问一问:贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目,我可以参加吗?

2、面试注意事项和技巧

提前了解面试单位的一些概况和相关的知识,实地观察,对即将进行面试地方的环境先预先的了解一下,对面试充满信心。

在面试过程中要注意礼貌,礼貌是对面试官的尊重,同时也是面试官对面试者的认识的第一印象。

面试时仪表仪态也非常重要,衣服的选择要根据面试的职业来决定。

面试时要委婉说明自己与同事或团体的合作能力,如果善于与人沟通,这样就有被录取的希望。

若有工作经验可以尽量提起,争取得到面试官的认可。

如果和招聘者约定好面试时间一定要提前到达,千万不要迟到。

需将主考官的问题先考虑一下,切忌张口就来,注意礼貌,面试官提出建议时,要谢谢指导,结束时,要微笑点头致意,尊重面试官。

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